2023年8月6日，为进一步推动夏文化相关课题进展，增进新入职人员之间的了解，河南省文物考古研究院在登封王城岗遗址召开了第一期“夏文化读书会”。院长刘海旺，副院长杨文胜、梁法伟，研究员方燕明，夏文化考古研究室主任韩朝会，史前考古研究室主任曹艳朋等专家及河南省夏文化研究中心全体成员参会。

图一 参会人员合照

上午9点40，与会人员参观了登封王城岗与阳城博物馆，曾长期主持王城岗遗址考古工作的方燕明研究员向大家介绍了登封王城岗遗址考古工作历程和博物馆展品。上午11点，与会人员考察了登封王城岗遗址发掘现场和标本室，考古项目现场负责人马龙进行了汇报。

图二 方燕明研究员（左一）向参会人员讲解王城岗发掘历程

下午的“夏文化读书会”，由梁法伟副院长主持。共有三项议程。

第一项议程是由登封王城岗遗址现场负责人马龙做“登封王城岗遗址2023年工作计划汇报”。登封王城岗遗址考古项目负责人杨文胜副院长提出，2023年的工作一方面要沿着已发现的“路”展开，另一方面要关注新发现的祭祀坑里礼制因素的来源。登封王城岗遗址2020-2021年的负责人曹艳朋主任提出，要明确王城岗遗址的重点是早期夏文化，应重点围绕西小城周边展开工作，要关注根据2020年勘探生成的生土高程图中提示的“生土的直角拐角”现象。曾长期主持王城岗遗址以往工作的方燕明研究员提出，王城岗遗址龙山遗存的谱系、年代、大城与小城的关系、城址性质等问题均已解决，下一步的计划中，龙山时期应重点关注小城扩建以后的区域，二里头时期应关注王城岗龙山第五期到二里头文化一期之间的遗存，应寻找龙山到二里头时期的墓地。刘海旺院长提出，“考古中国·夏文化研究”首期课题即将结项，工作要有紧迫感，要熟悉以前的成果，要敢于和能够回答现在的工作“解决了什么问题，有哪些问题还未解决”。刘院长提出会给王城岗遗址加强工作力量，王城岗遗址的工作要加强力度，争取出彩、多出成果。

第二项议程是“四个分时期（夏代时期）课题工作情况汇报”。第一项课题是“早期夏文化来源与演变研究”，由课题负责人吴伟华做汇报。第二项课题是“夏文化时期相关考古学文化谱系研究”，由课题负责人梁法伟汇报。第三项课题是“夏文化考古成果梳理与分析”，课题负责人委托张萍做汇报。第四项课题是“夏代祭祀和精神思想研究”，由课题负责人贾一凡做汇报。第五项课题是“夏代时期洪汝河流域的文化互动研究”，由课题负责人宋振民做汇报。

图三 第一期“夏文化读书会”会议现场

第三项议程是“新入职同事交流会”。由河南省夏文化研究中心各科室新入职人员介绍各自的毕业论文和学术方向，往年入职同事分享最近读书的收获。2022年河南省文物考古研究院招才引智新聘人员66人，其中10人为夏商方向，他们来自全国各地，毕业院校覆盖了北京大学、吉林大学、西北大学、中国社会科学院大学、南京大学、四川大学、郑州大学、河南大学等诸多院校，进一步充实了河南省夏文化研究的人才梯队。

图四 刘海旺院长做总结发言

最后，由刘海旺院长做总结发言。刘院长指出，“考古中国·夏文化研究”是“考古中国”大课题中的排头兵，是重中之重。国家文物局和河南省委、省政府对我们的夏文化研究非常关注，而我们自身也是目标高远。本次“夏文化读书会”的目的是为营造浓厚的学术研究氛围，提振年轻人的信心，帮助年轻人保持阳光向上的精神状态。刘院长提到，河南省委、省政府对我们的考古工作给予大力支持，为我们增补编制，帮我们解决了发展的人才瓶颈。他倡议诸位同仁要发扬团队精神，发挥团队优势，互相帮衬、团结一致，多出成果、出好成果，多出人才、快出人才，共同为实现创建世界一流考古机构的目标做贡献。

（作者|马龙  审核|刘海旺）